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行動(dòng)學(xué)習(xí)法Action Learning又稱“干中學(xué)”、“行動(dòng)導(dǎo)向式學(xué)習(xí)法”或“行動(dòng)式學(xué)習(xí)”,它最早是由英國管理學(xué)思想家雷吉雷文斯Reg Revans在1940年發(fā)明的,并將其應(yīng)用于英格蘭和威爾士煤礦業(yè)的組織培訓(xùn)中。所謂行動(dòng)學(xué)習(xí)法,裕培信息科技,行動(dòng)學(xué)習(xí)工作坊
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然而,由于相當(dāng)一部分中層的學(xué)歷、能力、經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)化素質(zhì)缺乏,公司沒有對(duì)他她們進(jìn)行過系統(tǒng)**的輔導(dǎo)培訓(xùn)、他她們往往是技術(shù)和業(yè)務(wù)上的精英、管理上的弱閂者,會(huì)做事而不會(huì)帶隊(duì)伍;會(huì)思考而不會(huì)溝通;能發(fā)現(xiàn)問題而不太會(huì)解決問題;會(huì)工作而不會(huì)處理關(guān)系;個(gè)人...
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