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　　**導師素質的高低很大程度上能夠決定一家**連鎖加盟店的競爭力的強弱，**連鎖加盟店之間的競爭很大程度上可以理解為**的**導師之間的競爭。所以一家**連鎖加盟店要想發展，一定要提升員工的綜合素質，具體可以做到以下：
　　提高**導師的外在美素質
　　一位顧客踏進**連鎖加盟店，首先接觸的是**導師，**印象很重要。假如**導師不修邊幅，形象邋蹋，顧客可能扭頭就走。因此**導師的外在美素質很重要，**導師的容貌、體形是客觀存在的，但衣著、風度、氣質、表情、舉止和言談能表現出一種文雅。美容**是美的活動，**導師把顧客作為審美的對象，顧客也同樣把**導師和**連鎖加盟店的環境作為審美的對象。缺乏外在美的**導師，容易使顧客心理產生一種不信任感。
　　注重專業技能的提升
　　注重專業技能的提升是**導師基本的要求，作為一名合格的**導師，不僅需要對**連鎖加盟店行業的整體發展概況與市場狀況有一定的了解，還需要明確**連鎖加盟店產品與項目的基本信息，并且掌握**連鎖加盟店的項目操作手法，只有這樣才能夠滿足顧客進店消費最基本需求，才是一位合格的**導師。
　　提高**導師與顧客的溝通能力
　　一位顧客是否愿意走進您的**連鎖加盟店，可能會首先考慮您**連鎖加盟店店面的外觀、服務設施及**連鎖加盟店口碑等條件。通常，**導師與顧客打交道是為了讓顧客進行美容消費，但要想長久留住一位顧客，就要看**導師與顧客的溝通能力。導師如果無法了解顧客的想法，也就找不出對顧客進行護理的心理訴求。如果**導師的語言和方式得當，就基本掌握了談話的主動權，導師可籍此引導顧客的消費，并且使之成為回頭客。
　　提升自我修養
　　如今，**連鎖加盟店競爭異常激烈，如果導師還是只停留在為顧客提供服務上，則很難能夠贏得顧客的真心，打動顧客。一些資深的導師談到，如今要想獲得顧客的認可與青睞，不僅需要做好導師分內的事情，還需要做一個全能型的人才，既要懂的時尚潮流，學會穿衣打扮，又要懂的心理學，學會如何與顧客溝通交流，又要是情感專家，能夠及時的幫助顧客分析解決情感難題，同時又需要是教育家，具備一些家庭孩子教育方面的問題，等等。只有綜合修養與知識閱歷不斷提升，才能滿足顧客的多方面需求，從而獲得顧客的認可、青睞與跟隨。
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