每天只要有肉吃就會很幸福的值班壹讀君丨胡桑桑
Hsy：一毒君 我一直有一個問題縈繞心頭 小時候剪頭發(fā) 一水兒的女理發(fā)師 后來不知不覺去哪兒剪頭發(fā)都是男理發(fā)師 為啥現(xiàn)在女性理發(fā)師越來越少了呢？
壹讀君：這是一個值得深思的話題，我們可以從從業(yè)人員和消費者兩個角度來接近這一問題的答案。
首先，我們來看從業(yè)人員。在理發(fā)店里，穿著入時，發(fā)型時髦，服務(wù)態(tài)度極好，雖說總聽不懂你在講什么發(fā)型但是總是胸有成竹，一邊飛發(fā)走絲一邊勸你辦卡做護理的Tony老師，其實沒有你想象的那么輕松。由于這一行十分辛苦，很多潛在的Alice老師就被淘汰了。
發(fā)型師的勞動強度其實是很大的，既考驗?zāi)土τ挚简烍w力，在持續(xù)工作中還要有體力保持精細程度。每個發(fā)型師忙碌的時候**要連續(xù)工作十幾個小時，甚至沒有時間吃飯，這對女性的體力是個很大的考驗。
除此之外，女性還要受到結(jié)婚生孩子的束縛。一個發(fā)型師要做到獨當一面，從學(xué)徒做到燙染師再到發(fā)型師，需要五六年時間，往往是出了師，沒工作多久就到了談婚論嫁的年齡。而在傳統(tǒng)觀念中，女性還要在結(jié)婚后照顧家里。一旦每天工作十多個小時，周末更加忙碌，從事這一行業(yè)的女性又怎么可能有精力照顧家里呢？另外，發(fā)型師每天還要接觸多種藥劑，懷了孕的女發(fā)型師心里難免會有很多顧慮。
從這個意義上說，傳統(tǒng)的家庭觀念，“你是女性你就得以家庭為重”的思維，是趕走Alice老師們的一大主要原因。即使是心意堅決、熱愛理發(fā)事業(yè)、職業(yè)規(guī)劃做得較好的女理發(fā)師，在采訪中也透露，“有了家庭、孩子后，會暫時往管理崗位走，待孩子稍大一點，希望還是做技術(shù)。”
我們再來看消費者方面。據(jù)報道，給理發(fā)店帶來大部分收入的是女性客戶。女性貌似自主獨立的消費，給予了她們對物質(zhì)無窮占有的快感。但是這種消費是被大眾傳媒和社會觀念塑造的，不知不覺中，她們的頭腦里翻滾的就是各種廣告、時尚雜志和電視欄目共同灌輸?shù)南∑婀殴值挠^念。
比如，她們會認為有了好的發(fā)型才會受男性歡迎，而這里的“好”的標準也就是男性歡迎與否。她們因此也會比較青睞男性發(fā)型師，因為她們認為男發(fā)型師具有的是男人眼光，能夠塑造出更受男性歡迎的發(fā)型。也就是說，女性發(fā)型師在消費者這端逐漸處于競爭不利地位，是審美遭受取悅于男性的心理綁架的結(jié)果。
無論是從業(yè)人員，還是消費者，在這個男性話語權(quán)仍然強大的社會上，這兩方面對女性理發(fā)師十分不利。什么，你問為什么以前女性理發(fā)師較多？那個時候女性還沒這么講究，衣著發(fā)型都較為樸實，還沒有太多人想到通過打扮來取悅男性，更別說被媒體塑造成通過打扮來取悅自己了。
參考文獻：
蔣曉麗，劉路，《傳媒“她世紀”的女性消費與消費女性》，《社會科學(xué)研究》，2008年第1期
77：壹讀君，幸福指數(shù)是怎么統(tǒng)計出來的？
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但在很多情況下這很難保證。特別是當串并聯(lián)器件較多功率等級很大吋，信號線上延時將對器件之間的環(huán)流產(chǎn)生惡劣的影響，所以采用器件申并聯(lián)的方式時，器件數(shù)量、...EEA-PAM-571-A-12現(xiàn)貨EEA-PAM-571-A-12
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